Komm ins #TeamHerzschlag
Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
Graffitibetreuer*in
am Standort: Stolberger Straße
Gestalte unsere Haltestellen aktiv mit! Du hast ein Auge fürs Detail, packst gerne selbst mit an und hast Freude daran, Dinge zu organisieren und weiterzuentwickeln? Als Graffitibetreuer*in verbindest du handwerkliches Geschick mit Organisation und digitalem Know-how. Du sorgst dafür, dass Graffitiverunreinigungen fachgerecht bewertet, dokumentiert und beseitigt werden, und trägst so täglich zu sauberen und gepflegten Haltestellen bei. Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte das Erscheinungsbild unserer Haltestellen aktiv mit. Bist du dabei?
Das erwartet dich bei uns:
- Überwachen: Du überwachst, kontrollierst und bewertest Instandhaltungsarbeiten von Fremdfirmen, um sicherzustellen, dass unsere Anlagen stets in einem einwandfreien Zustand sind.
- Bewerten & dokumentieren: Du nimmst die Verunreinigungen und die Graffitischmierereien auf, inklusive eines Aufmaßes und der Fotodokumentation, um eine effektive Beseitigung zu ermöglichen. Zudem bewertest du fachlich Entfernungsmittel / Schütze und -Verfahren auf ihre Wirtschaftlichkeit und Umweltverträglichkeit. Kleingraffiti an Haltestellen beseitigst du eigenständig.
- Administration: Du erstellst Störmeldungen, Aufträge in SAP/ SRM und prüfst die Abrechnungen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. Die Erstellung und Pflege von Graffiti- und Kunstkatastern zur Nachverfolgung und Überwachung der Verunreinigungen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Zudem bist du im regelmäßigen Austausch mit Behörden und Ämtern.
- Erstellen & überblicken: Die Erstellung von technischen Betras für Fachbereiche und Fremdfirmen gehören ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich. Du weist externe Dienstleister gemäß V-Gleis und BO-Strab ein und behältst dabei stets den Überblick.
Das bringst du mit:
- Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Maler*in, Lackierer*in und Erfahrung mit verschiedenen Untergründen. Alternativ hast du eine abgeschlossene technisch/ handwerkliche Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in den Schwerpunkten der Stelle.
- Erfahrungsschatz & Know-how: Du besitzt Vorkenntnisse der gültigen Regelwerke und Vorgehensweisen bezüglich der Graffitientfernung und –Schutz.
- Flexibilität & Mobilität: Du bist im Besitz der Führerscheinklasse B. Zudem bist für den Einsatz an Feiertagen und am Wochenende sowie nachts offen.
- IT-Kenntnisse: Du hast gute Anwenderkenntnisse in MS-Office Produkten (z.B. Excel, Word). Darüber hinaus besitzt du eine ausgeprägte Affinität zur digitalen Datenverarbeitung und hast Freude dich bei der Entwicklung einer Graffiti App einzubringen.
- Weiterbildung: Du bist bereit deine fachlichen Kenntnisse im Zusammenhang mit der Graffitientfernung weiter auszubauen.
- Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch eine hohe Auffassungsgabe aus. Teamfähigkeit ist für dich genauso selbstverständlich wie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Zudem hast du ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und weißt dich mit Blick auf den Kunden durchzusetzen.
Deine Vorteile:
- Attraktive Konditionen: Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz
- Weitere Pluspunkte: Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen
Das bieten wir Ihnen:
Attraktive Konditionen
- Unbefristete Beschäftigung
- Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N)
- Tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen
- Jahressonderzahlungen
- Steuerbegünstigte Entgeltumwandlung
- Betriebliche Altersvorsorge
Work-Life-Balance
- 30 Tage Urlaub
- 39 Std. Woche (Arbeitszeitkonto)
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Betriebssport
- Betriebsarzt und Sozialberatung
Und vieles mehr...
- Gezielte Weiterbildungen
- Interessante Karriereperspektiven
- Partnerschaftliche Unternehmenskultur
- Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum
- Mitarbeitervorteile (z.B. Mitarbeiterdarlehen, Rabatte und Vergünstigungen uvm.)
- Betriebskantine
- Freifahrt im gesamten VRS-Gebiet (VRS-GroßkundenTicket)
- Sehr gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln und an die Autobahn
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
[Hier mehr erfahren!](https://www.kvb.koeln/unternehmen/karriere/warumkvb.html?utm_source=concludis)https://www.kvb.koeln/unternehmen/karriere/warumkvb.html
Dein Start bei uns
- Du wirst ganz sicher nicht alleine gelassen. Während deiner gesamten Einarbeitung steht dir ein Kollege aus dem Team als fester Ansprechpartner / Einarbeitungspate zur Verfügung.
- Teamwork ist angesagt! Deine Einarbeitung übernimmt das gesamte Team, sodass du alle Kolleginnen und Kollegen sofort kennenlernst und das Wissen vom jeweiligen Fachexperten für das Thema erhältst.
- Deinen konkreten Einarbeitungsplan für die ersten sechs Monate besprichst du gleich in der ersten Woche mit deiner Führungskraft. Darin vereinbart ihr auch konkrete Meilensteine, die dir den Einstieg bei uns erleichtern werden.
- Deine Probezeit ist fast geschafft! Nach den ersten 5 Monaten findet zwischen dir und deiner Führungskraft ein Feedbackgespräch statt, indem ihr über den Fortschritt deiner Einarbeitung sowie die weitere Perspektive nach der Probezeit sprecht. Natürlich dient dieser Austausch aber auch dazu, dass du dein Feedback zur Einarbeitung mit deiner Führungskraft teilen kannst.
So sind wir gemeinsam erfolgreich
- Wir freuen uns auf dich und bereiten jetzt schon alles vor: Dich erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan sowie konkrete Ansprechpartner für deinen perfekten Start bei uns.
- Herrscht bei uns stets eitel Sonnenschein? Mitnichten. Aber einerseits können auch Auseinandersetzungen in entsprechender Fehlerkultur produktiv sein. Andererseits gibt uns das heute die Motivation, morgen noch ein bisschen besser zu sein.
- Wir möchten, dass du dich ständig weiterentwickelst. Daher fördern wir gezielt deine Weiterbildung zum Anwendungstechniker/in mit internen und externen Schulungen oder auch Teamseminaren.
Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.
Kölner Verkehrs-Betriebe AGPersonalgewinnung
Sabrina Wiedemann
Telefon: 0221-547-3948