Personalberater (m/w/d)

Ausbildung: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung: Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, gerne in einer vergleichbaren Position von Vorteil
Hard Skills: MS-Office-Kenntnisse, Kenntnisse in zvoove (ehemals L1) von Vorteil, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Soft Skills: Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise

Aus dem Anzeigentext gelesen – verbindlich ist die Stellenanzeige.