Projektmanager/innen (m/w/d) in Passau – Landratsamt Passau | Jobsegel

Für unser Sachgebiet "Prozessmanagement, IT und Digitalisierung" suchen wir mehrere

Projektmanager/innen (m/w/d)

Standort

Passau

Umfang

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

baldmöglichst

Der Landkreis Passau liegt im Südosten Bayerns an der Grenze zu Österreich. Mit 38 Gemeinden auf einer Fläche von rund 1.530 Quadratkilometern und ca. 197.000 Einwohnern zählt er zu den größten Landkreisen Bayerns. Verwaltet wird er vom Landratsamt, in dem sich rund 1.000 Bedienstete um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern. Das Sachgebiet "Prozessmanagement, IT und Digitalisierung" übernimmt dabei eine zentrale Rolle im digitalen Transformationsprozess zur Behörde der Zukunft.

Ihre Aufgaben:

Sie sind zuständig für die eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Überwachung von Digitalisierungs-Projekten. Hierzu gehören auch die Anforderungsanalyse und -beschreibung, das Demand-Management und die Zuarbeit bei der übergreifenden Projektplanung. Sie erkennen den Puls der Zeit und treiben die Digitalisierung unseres Landratsamtes maßgeblich mit voran. Sie sind auf dem aktuellen Stand bezüglich neuer Technologien und technischer Trends und planen und bewerten deren Einsatzmöglichkeiten betriebswirtschaftlich sinnvoll.

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL, VWL, Digitalisierung, Wirtschaftsinformatik oder einem anderen einschlägigen Studiengang; mindestens ein Nebenfach mit IT-Bezug ist von Vorteil
nachweisbare Kenntnisse im (IT-) Projektmanagement klassisch/agil – wünschenswerterweise mit Zertifikat PRINCE2 Practitioner, Scrum Master, IHK Projektleiter etc.
Hohe Affinität für neue Technologien und Digitalisierungstrends
Sehr gutes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
Fachliche Leitungsqualitäten
Verhandlungsgeschick und strategisches Denken
gute konzeptionelle Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
hohes Maß an Eigeninitiative und Frustrationstoleranz
ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sehr gutes Durchsetzungsvermögen
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte für Fachfremde verständlich aufzubereiten

Wir bieten:

ein unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis
familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten
tarifgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung mit Entgeltgruppe 9b oder 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (VKA)

(Einstiegsgehalt je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung zwischen 3.779 € und 4.594 € brutto monatlich)

zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
31 Urlaubstage ab 2027 (aktuell noch 30 Urlaubstage)
tarifliche Jahressonderzahlung in Höhe von 85% des Monatsgehalts; Möglichkeit der Umwandlung in bis zu drei zusätzliche freie Arbeitstage
Möglichkeit einer Entgeltumwandlung zum Zwecke des Fahrradleasings
vielseitige und interessante Aufgaben mit Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Homeofficemöglichkeit nach der Einarbeitungsphase

Neben Vollzeitbeschäftigung ist auch Teilzeitbeschäftigung möglich, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist.

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Fragen?

für Fachliches: Frau Riess (Tel. 0851/397-1301)
für Personalrechtliches: Frau Griebl (Tel.: 0851/397-1230)

Hinweise

Der Landkreis Passau fördert aktiv die Gleichstellung aller Bediensteten, wir freuen uns, wenn sich alle Geschlechter angesprochen fühlen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsstelle (Art. 18 BayGIG) wird hingewiesen.

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Stellenbeschreibung